BIGLOBEの「はたらく人」と「トガッた技術」

女性活躍

ママ社員のランチ会が開催されました!

BIGLOBEのママ社員ランチ会の模様をお届け!子育てとキャリアを両立する女性たちの声に耳を傾け、共感とアドバイスが飛び交うカジュアルな集まりです。

女性管理職が語る!キャリアの選択肢を広げる3社合同交流会レポート

女性活躍推進をテーマにした3社合同の女性社員交流会を実施。女性管理職が人生とキャリアのバランスに迫ります。

円滑なコミュニケーションを武器に、センターDXを推進。めざすは、開通率日本一

ビッグローブ光の開通センターを支えるチームに密着。チームの活気ある雰囲気と、お客さまの体験価値向上を目指す姿勢に注目!働きやすい環境の秘密を探ります。

特許取得!聞こえない視点から生まれたアイデア『みみもじ』誕生秘話

聞こえないことから生まれたアイデア『みみもじ』が特許を取得。このアイデアが特許を取得するまでのバックアップと成功の軌跡に迫ります。

目指すは攻めの購買!未来のBIGLOBEを作る購買バイヤーとは?

企業活動に欠かせない購買活動を支えるBIGLOBE購買グループ。新たなメンバーが描く理想のバイヤー像と、購買の現場を取材しました。

全社員のCX意識改革を目指して始動!「BIGLOBE みんな de CX」推進プロジェクトに直撃

「CX向上全社プロジェクト」の一環として、BIGLOBEの社員が取り組む社内メルマガがスタート!さまざまなバックボーンを持つメンバーによるCX向上の取り組みと想いを取材しました。

横断プロジェクトで「CX」をアップデート!BIGLOBEが始動させた改善活動とリーダーたちの奮闘

CX向上を目指すBIGLOBEの全社横断型プロジェクト。カスタマージャーニーの改善やサービス品質の向上に注力し、お客様目線でのサービス改善を進めています。

自社Webサービス全体のUXデザインを牽引する、フロントエンドエンジニアとして

自社Webサイトのフロントエンドエンジニア募集中。チームの雰囲気ややりがいなどご紹介します。

成長の起爆剤は親会社への出向。若手社員が感じた自らのステップアップとは?

入社3年目の若手社員が親会社への出向で得た経験や成長をご紹介します。

【先輩社員紹介】日々試行錯誤しながら分析と提案を行い、ファン醸成に力を注ぐ-マーケティング職

BIGLOBEの先輩社員(入社3年目のマーケティング職編)をご紹介します!

変化への迅速な対応と柔軟性がもたらす働き方改革と技術革新。ITサービスグループが導く新しい働き方

コロナ禍でも迅速に在宅勤務を開始できた要因はなんだったのか?今もなお変化を続けるシステム環境についてITサービスグループに聞いてみました。

スポーツ庁「スポーツエールカンパニー2024」に認定!BIGLOBEの健康増進の取り組みとは?

ビッグローブがスポーツ庁「スポーツエールカンパニー2024」に認定!BIGLOBEの健康増進の取り組みをご紹介します。

リーダーシップを発揮し、関係者と共に企画を「カタチ」にしていく。作るのは、インターネット通信の未来

BIGLOBEの法人向けISP事業(固定回線、付帯サービス)の拡販に向け、企画・設計からプロジェクトを推進していく役割を担うポジションについてご紹介します。

新卒採用を担当する若手社員の活動が「あしたメディア」で紹介されました

ISP事業に加え、社会課題・環境課題貢献型事業にも注力しているBIGLOBE。いままさに過渡期の中、どんな人材を求めているのか。人事部新卒担当の2人が社内の取り組みと共に紹介します。

自らの意志で「変化に挑む」。その姿勢を支えてくれる人がいる、組織のカルチャーがある

女性エンジニアとして活躍する中堅社員が、BIGLOBEのカルチャーや魅力を、自身のキャリアストーリーとともに紹介します。

入社1年目から新規サービス『ONSEN WORK』立ち上げに奮闘。自分たちの手で創り上げる、苦労と喜び

温泉地での合宿研修などを通して、企業の課題解決をサポートする「ONSEN WORK」。新入社員で配属になってからこれまでの奮闘記を紹介します。

リファラル採用で異業種から友人をスカウト!決め手は手厚いサポートと前向きに働ける環境

リファラル採用で入社した社員が入社して実際どうだったのか?を語ります!

BIGLOBE Style 3周年!オウンドメディアを続けるコツとは?楽しさから苦悩まで一挙公開

BIGLOBEの中の雰囲気を多面的に紹介する採用オウンドメディア「BIGLOBE Style」をオープンしてから3年を迎えました!続けてこられたコツや葛藤まで一挙公開。

チャットボット導入後のログ分析&コンサルを初受注! オムニチャネル推進室の挑戦

BIGLOBEで導入したAIチャットボットのノウハウを活かし、他社のチャットボットの導入後のコンサルティング業務をスタートさせた事例です。

新卒2年目エンジニアがふりかえる、密度の濃い研修と実践で得られたものとは

2021年入社のエンジニア2人に、入社1年でどのように成長したのかインタビューしました。

【先輩社員紹介】「やりたいこと」に挑戦できる環境で、多くのお客さまの笑顔に貢献したい-営業職

固定回線、モバイル回線のパートナー営業を担う社員の紹介です。BIGLOBEへ就職した決め手、仕事のやりがいや1日のスケジュールなどの情報が満載です。ぜひご覧ください。

【先輩社員紹介】新卒2年目が新規事業に奮闘中!日々の発見と挑戦がやりがいにつながる-営業職

新規事業のサービスに携わる、法人営業職の社員紹介です。BIGLOBEへ就職した決め手、仕事のやりがいや苦労、1日のスケジュールなどの情報が満載です。ぜひご覧ください。

【先輩社員紹介】お客さまの視点に立つことを常に意識し、ニーズにお応えしたい-カスタマーサポート職

カスタマーサポート職の社員紹介です。BIGLOBEへ就職した決め手、仕事のやりがいや苦労、1日のスケジュールなど情報が満載です。ぜひご覧ください。

学生目線で不安に寄り添い、期待を超えていく!皆が、自分らしさを出し挑戦していくためのサポーターでありたい

新卒採用担当者が学生にどのように寄り添って活動しているのか、求める人物像と併せてご紹介します。

目指すキャリアは広告宣伝のプロフェッショナル!コロナ転職2年目で振り返る成長と目標は?

コロナ禍キャリア採用で2年目を迎えた社員のインタビューです。広告宣伝に求められる資質についても語っています!

チーム力が支える「光回線」の直販営業。そのワークスタイルとビッグローブマインドに迫る!

BIGLOBEが提供する光回線の直販営業チームのインタビューです。明るく楽しくをモットーに邁進している様子をお伝えします。

BIGLOBEの新しいモバイルブランド「donedone」。立役者の執行役員が目指した「変革」とは?

BIGLOBEの新しいモバイルブランド「donedone」。リリースの裏側やそこに込めた想いなどを執行役員のインタビューしました。

コロナ禍でも若手社員がUXデザイン業務で躍進!活躍の秘訣は上司のサポートとコミュニケーション

BIGLOBEのUXデザインを担うコロナ禍入社の新卒2年目とその上司へのインタビューです。

【副業インタビュー】副業で得られたさまざまな人とのつながり、挑戦する意欲~きものコンサルタント~

BIGLOBEでの働き方をご紹介します。今回はBIGLOBE社員の副業(きものコンサルタント・礼法講師)についてです。

自身のキャリアと向き合い、ついにたどり着いた理想の会社

BIGLOBEへ中途入社した社員のインタビュー記事です。さまざまなキャリアを積んできたストーリーと共に、「女性がBIGLOBEで働くこと」についてご紹介します。

コロナ禍で中途入社したメンバーがBIGLOBEでの半年間を振り返る~やりがい・信念・成長

コロナ禍でBIGLOBEへ入社した中途社員3名による座談会です。

ボリウッドにおける女性躍進の現在地

「BIGLOBE Style」は、社会を前進させる人や事例を発信しています。今回は、ライターの伊藤壮哉さんが、インドにおける女性の活躍を映画の側面からご紹介します。 ---------- インドが抱える女性蔑視と格差 2020年のインドと言えば、新型コロナウィルスの感…

ファン醸成のマーケティング『知ってもらい、好きになってもらい、長くファンでいてもらう』

はじめまして。BIGLOBEの中川です。 今年はコロナ禍という環境の中、何だか、夏を満喫できないまま、寒くなってきたなぁと寂しい気持ちになっている今日この頃ですが、仕事は常に灼熱の太陽がごとく、燃えております(笑)。 さて、今回のテーマはマーケティ…

BIGLOBEは技術書典9に参加します!~技術書典参加のこれまでとこれから~

こんにちは、マーケティングプラットフォーム部のこばやし(eri-twin)です。 みなさんは技術書典をご存知でしょうか。 公式ページから引用すると、技術書典とは「新しい技術に出会えるお祭り」。 個人的に人に話す時には「技術書のコミケ」と説明しています…

在宅勤務中も社員の健康をサポート~BIGLOBEの健康経営担当者へインタビュー~

こんにちは。BIGLOBE Style編集部の大井です。BIGLOBEでは、新型コロナウイルスの感染予防対策として時差出勤や在宅勤務を励行しています。在宅勤務により運動不足からくる肩こり、腰痛、体調不良・・・そんな話題が多い昨今ですが、BIGLOBEでは在宅勤務中も…

新型コロナウイルスによる世の中の変化を敏感に察知し、お客さまが必要とするアイテムをタイムリーにお届け「生活口コミメディア担当者インタビュー」

こんにちは。BIGLOBE Style 編集部の吉田(朋)です。昨今の環境の変化で、自宅での勤務体制を整えたり、おうち時間を楽しんだりといったアイテムのニーズが急増しました。今回は、お客様が必要とするアイテムをタイムリーにお届けするWEBメディア担当者へ話…

リモート座談会「ママ社員のコミュニティから誕生したIoTデバイス」

こんにちは。BIGLOBE Style編集部の吉田(朋)です。BIGLOBEには、ママ社員で形成された「ママプロ」というコミュニティがあります。いったいどんな活動をしているのでしょうか?当社は現在、緊急事態宣言を受け原則在宅勤務のため、ママ社員4名とリモート座…

時代とともに進化を続ける「BIGLOBE 温泉大賞」仕掛人インタビュー

BIGLOBE温泉大賞担当者へのインタビューです。プライベートでは2児の母、温泉ソムリエ、厚生労働省認定 温泉入浴指導員。

BIGLOBEという、自分にぴったりの会社で楽しく働いている話

こんにちは、サービス開発部のこばやし(eri-twin)です。 BIGLOBEで働いて5年目のサーバサイドエンジニアです。 私は「やりたい仕事で楽しく成果を出す」をモットーに日々働いています。 そしてこの働き方を実現するために、会社の文化や制度にたくさんお世話…

「AIを活用した自動チャットを約4ヵ月で立ち上げーお客さまの自己解決率が5割にー」BIGLOBE女性管理職インタビュー

こんにちは。BIGLOBE Style 編集部の大井です。 コールセンターへ問い合わせの電話をしたけれど、なかなか繋がらない...、こんな経験をされた方は多いのではないでしょうか?BIGLOBEはコールセンターとAI自動チャットを連携させることで、お客さまからの問い…

「風通しがよく若手の成長機会がたくさんある」MVPみんな賞 受賞社員インタビュー

こんにちは。BIGLOBE Style 編集部の森山です。 BIGLOBE Styleとは──── BIGLOBEで活躍している社員のノウハウや働き方の取り組み等を 本音で社内外に情報発信していこう!というプロジェクトです。 今回は、BIGLOBEの社内表彰「MVPみんな賞」を受賞した中山…